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Prévisions de recrutements de personnes handicapées au Ministère de l’Education Nationale et au Ministère de l’Enseignement supérieur et de la Recherche

Article publié le mercredi 14 janvier 2009.


Le FIPHFP ( Fonds d ’Insertion Professionnelle des Personnes Handicapées dans la Fonction Publique ) et le Ministère de l’Education Nationale devraient signer une convention prochainement.

Rappelons que le Ministère de l’E.N et le Ministère de l’Enseignement supérieur sont autorisés par la Loi à déduire, sans plafonnement, le coût des aides aux élèves et étudiants handicapés de sa contribution au FIPHFP.

L’Education Nationale emploie environ 3% de personnes handicapées sur 1.065.000 agents ; ses effectifs représentent 53% des salariés de la fonction publique nationale.

Le tableau ci-dessous est un document de travail, non encore finalisée.

Prévisions pour le Ministère de l’Education Nationale [1]




Mission enseignement scolaire

Recrutement TH en 2006

... en 2007

Prévision de recrutement pour ... 2008
(+100% pour les ens.
+25% pour les ATOSS)

... 2009
(+25%)

... 2010
(+25%)

... 2011
(+25%)

.. 2012
(+25%)

Personnels enseignants 1er degré

15

58

120

150

188

234

293

Personnels enseignants 2d degré

47

103

200

250

313

391

488

Personnels ATOSS

71

82

103

128

160

200

250

Totaux

133

243

423

528

660

825

1031

Prévisions pour le Ministère de l’Enseignement Supérieur et de la Recherche [2]

Mission enseignement supérieur

Recrutement TH en 2006

... en 2007

Prévision de recrutement
pour ... 2008 (+100%)

... 2009
(+25%)

... 2010
(+25%)

... 2011
(+25%)

.. 2012
(+25%)

Personnels ITRF

4

21

42

53

66

82

103

Personnels de Bibliothèque

7

4

8

10

13

16

20

Totaux

11

25

50

63

79

98

123

[1] Ces recrutements s’ajoutent aux recrutements par concours

[2] Personnels ATOSS (hors ITRF et bibliothèque) : tous les recrutements prévus sont indiqués sur la mission "Enseignement scolaire". En effet, les recrutements sont organisés globalement par la DGRH et, au moment de l’ouverture des postes aux concours, il n’est pas possible de savoir quelle sera la future affectation des candidats reçus. Pour information, en février 2008, 26,55% des personnels administratifs et 4,86% des personnels médicaux sociaux des deux ministères exerçaient leurs fonctions dans l’enseignement supérieur.
Au fur et à mesure de leur entrée dans la nouvelle gouvernance prévue par la loi LRU, les établissements d’enseignement supérieur devront élaborer leur politique en matière de handicap et pourront directement procéder à leurs propres recrutements par la voie contractuelle.


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