Le CNRS offre la possibilité aux personnes handicapées, bénéficiaires de l’obligation d’emploi, d’être recrutées sur un contrat à durée déterminée d’un an, éventuellement renouvelable, et d’être titularisées au terme de cette période sans avoir à passer de concours sous réserve qu’elles remplissent les conditions d’aptitude (...)